対象プラン
- スタンダード
- プレミアム
- プレミアム
プラス
給与とは別に、従業員に賞与を支給／控除することができます。
賞与明細の公開日や支払日を設定して管理することが可能です。
賞与とは、支給や控除に関わらず、通常の給与とは別に年3回以下で付与される労働の対償です。
賞与を支給する
※ 本文中の画像はクリックすると大きなサイズで表示されます
-
月別の賞与画面を開きます
左メニューから『給与 ＞ 月別の賞与』をクリックします。 -
賞与の追加を行ないます
カレンダーを使って、賞与を追加する年月を指定します。
【賞与を追加する】をクリックします。
-
賞与の情報を入力します
賞与の情報を入力します。
入力項目については下記の表をご覧ください。【追加】をクリックします。
項目 説明 対象年月 賞与が追加される対象年月が表示されています。
対象年月の変更はここでは行なえません。従業員 賞与対象の従業員を選択します。
リストから該当者をクリックするごとに、対象従業員として登録されます。項目名 賞与の名称を入力します。
（例：「年次決算賞与」「夏季ボーナス」など）支給・控除 プラスするものであれば支給、マイナスするものであれば控除を選択してください。 金額 賞与の金額です。
半角数字で入力してください。数量 賞与の数量です。
上記の金額が設定した数量分付与されます。課税 課税対象かどうかを設定します。 -
追加された賞与が一覧へ表示されます
【閲覧】をクリックすると、賞与明細画面が開きます。賞与のPDF / CSVデータをダウンロードできます
賞与明細のPDFや、賞与情報のCSVデータをダウンロードすることも可能です。
【CSVダウンロード】をクリックすると、画面に表示されている従業員分の賞与情報のCSVファイルがダウンロードできます。※ 表示される従業員を限定したい場合は、検索オプションで条件を指定して検索してください従業員ごとのPDFアイコンをクリックすると、賞与明細をPDFファイルでダウンロードできます。 -
賞与明細が表示されます
賞与ではなく『手当』を付与することも可能です
毎月定額の手当や、特定の給与に対して手当を支給する方法については、以下のページをご覧ください。賞与の支払日／明細公開日を設定する
賞与明細に表示する支払日と、従業員が賞与明細を確認できるようになる公開日を設定できます。
※ 本文中の画像はクリックすると大きなサイズで表示されます
-
月別賞与画面を開きます
『給与 ＞ 給与・賞与 ＞ 月別の賞与』をクリックします。
-
賞与設定画面を開きます
カレンダーを使って、賞与公開日／賞与支払日を設定する年月を指定します。
【◯◯年◯月賞与設定】をクリックします。
-
賞与公開日／賞与支払日を設定します
賞与公開日と賞与支払日に日付を設定します。
【保存】をクリックします。
項目 説明 賞与公開日 入力欄をクリックし、カレンダーから日付を指定します。
表示月度の『前月の1日』から『当月の末日』の範囲内で指定が可能です。指定した日付の午前0時に賞与が公開されます。※ 2025年4月度の場合、『2025/03/01 - 2025/04/30』となります賞与支払日 入力欄をクリックし、カレンダーから日付を指定します。
表示月度の『当月の1日』から『当月の末日』の範囲内で指定が可能です。※ 2025年4月度の場合、『2025/04/01 - 2025/04/30』となります -
賞与明細に給与支払日が反映されます
『◯◯◯◯年◯月分』の下に、賞与支払日が表示されます
-
従業員トップ画面に賞与公開日が反映されます
設定した賞与公開日になると、従業員トップ画面の『給与・賞与』に賞与情報が反映します
賞与公開日前日までは、公開予定のメッセージが表示されます。
公開日には従業員宛にメールが送信されます
設定した公開日の午前10時頃に、従業員情報に登録しているメールアドレスへ賞与明細の発行を伝えるメールが送信されます。
メールに表示されている【賞与明細を見る】をクリックすると、賞与明細を確認できます。