対象プラン
- スタンダード
- プレミアム
- プレミアムプラス
- エンタープライズ
システム管理者の権限を付与されたユーザーアカウントでログインすると、従業員の給与明細を表示し、明細や勤務一覧などを印刷することができます。
また、給与明細ページ（月別給与）を開いた際に表示される月を『当月／前月』のどちらにするかを事前に設定しておくことができます。
給与明細を表示する
※本文中の画像はクリックすると大きなサイズで表示されます
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管理画面から月別の給与を開きます
左側のメニューから『給与 ＞ 給与・賞与 ＞ 月別の給与』とクリックします。
給与の確認が可能な従業員一覧画面が表示されます。 -
従業員一覧から表示する明細を選択します
従業員一覧の画面から、給与明細の表示を行なう従業員の【明細】ボタンをクリックします。
画面右側から該当従業員の給与明細が展開されます。 -
選択した従業員の給与明細が表示されます
従業員の給与情報が表示されます。
明細画面は上部のタブから表示内容の切り替えが可能です。
【タブごとの内容】[給与（総合）]
表示している該当月の、すべての勤務情報を合算した給与明細をご確認いただけます。[{事業所名}]
タブ（事業所）ごとの給与明細をご確認いただけます。※ 給与が発生している事業所名が表示されます※ 所属が複数の場合、事業所ごとにタブが表示されます[賞与]
表示している該当月に発生した賞与をご確認いただけます。【時間の表記】それぞれの給与明細の時間は、画面上部の『時間の表記』から【時間(h)|時分(h時間m分)】を切り替えることで表記を変更できます。時間(h)：10進法による表記です（3時間30分は『3.5時間』と表記されます）
時分(h時間m分)：60進法による表記です（3時間30分は『3時間30分』と表記されます）
従業員自身で給与明細を確認することができます
従業員アカウントで管理画面へログインし、自身の給与明細を確認することができます。
また、給与明細が確認できるようになる日付を設定しておくことも可能です。
また、給与明細が確認できるようになる日付を設定しておくことも可能です。
事前の設定や、給与明細の表示方法については、下記のページをご確認ください。
月別給与ページの初期表示月度を変更する
『月別の給与』を開いた際の、「最初に選択されている月度」を設定できます。
※本文中の画像はクリックすると大きなサイズで表示されます
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管理画面から基本設定を開きます
左側のメニューから 『設定 ＞ 基本設定』 とクリックします。
タイムカードの基本設定を行なう画面が表示されるので、『給与』の項目まで移動してください。 -
月別給与ページの初期表示月度を変更します
給与項目、『月別給与ページの初期表示月度』を希望の設定へ変更します。
【前月】
初期表示は開いた時点の前の月※ 5月に開くと4月が表示される
【当月】
初期表示は開いた時点と同じ月※ 5月に開くと5月が表示される
設定項目に間違いがないことを確認し、画面最下部【設定を保存】をクリックしてください。
初期表示の設定変更は完了です。
給与情報が変更された場合は給与の再計算が必要です
給与の再計算とは、『割増賃金の変更』『従業員区分情報の変更』などの給与関連の情報に変更があった場合に、変更後の給与情報へ正しく合わせるための機能です。
詳しくは こちらのページをご確認ください。
※ 再計算を行なった後、再計算前の状態へ戻す処理は行なえません
※ 再計算を行なっても、締め日の変更は反映されません（15日締めを月末締めへ変更した…など）