プラン別で利用可能な勤怠管理機能

従業員が自身の端末（スマートフォンやPC）で勤怠打刻を行なう際に、 打刻専用の画面URLを配布することで、
管理画面へログインすることなく勤怠打刻することが可能です。

事業所に出勤後、別事業所へ移動し勤務する場合に『応援機能』を利用することで、 別事業所で勤務し、退勤することが可能です。

曜日ごとに勤務時間が固定で決まっている場合、『週勤務予定』機能を利用することで、 曜日で1週間の勤務時間を設定することが可能です。
毎月のシフト作成と同様に『今月のシフト』画面などに勤務時間はもちろん、『遅刻・早退・欠勤』フラグも表示されます。

半日／全日といった日単位の有給休暇と異なり、有給付与された日数を時間単位で取得することができます。
また、時間休が利用できる休暇を事前に設定できるため、特定の休暇のみ時間休が利用できる状態にすることが可能です。

残業時間や遅刻回数など、様々な勤怠情報を集計対象とし、集計時間を元にアラートを発生させる上限値を設定することが可能です。
設定した上限値に該当する従業員に対し、「注意アラート」と「警告アラート」をメールで送信します。
この機能を使うことで、残業時間や遅刻回数などの上限オーバーを未然に防ぐことが可能です。

『購入稟議』や『入社申請』など、事業所で利用する独自の申請内容を作成し、ワークフローとして利用することができます。
申請する際に必要な設定項目はさまざまな種類が用意されているため、申請内容に合わせてそれぞれ設定することが可能です。